Hr-expert ManpowerGroup is genomineerd voor de Award Diversiteit in Bedrijf op basis van Social Development. Vanuit de overtuiging dat iedereen talent heeft, zetten zij zich in voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Dit doen zij door kandidaten extra begeleiding te bieden in de vorm van bijvoorbeeld sollicitatietrainingen en workshops op het gebied van cultuur op de Nederlandse werkvloer. Zo voorziet ManpowerGroup organisaties in hun personeelsbehoefte en ondersteunt daarmee tegelijkertijd in het behalen van inclusiviteitsdoelstellingen

Een van de doelgroepen waarop Manpower zich richt zijn statushouders. Het bedrijf werkt hierin samen met partners zoals UAF, VluchtelingenWerk Nederland en diverse gemeenten. In de eerste helft van 2018 zijn 248 statushouders via de verschillende Manpower-vestigingen aan het werk gegaan. Dit gebeurde vooral via reguliere plaatsingen, maar ook via projecten zoals een werkervaringsproject met opdrachtgever Bosch in Breda.

Zie hier welke andere bedrijven zijn genomineerd voor de Award Diversiteit in Bedrijf 2019.